Появление нового человека в нашем доме воспринимается довольно остро, порой настороженно. Как же сделать так, чтобы взаимное сосуществование стало для обеих сторон не только полезным, но и приятным.
Для начала Вы должны четко определиться какого именно человека вы хотите видеть у себя в доме. От того насколько точно Вы расскажите, какой работник Вам необходим, во многом зависит успех нашей работы. Четко определите круг обязанностей Вашего работника, что для Вас принципиально важно в работе няни (домработницы). Наиболее точный портрет будущего работника облегчит и ускорит поиск кандидатов для Вас.
После того, как Вы выбрали себе работника, очень многих конфликтов можно избежать, если сразу расставить все точки над і. Оказавшись впервые в чужом доме Ваш работник чувствует себя не очень уверенно, старается себя преподнести с лучшей стороны. Необходимо подробно рассказать об устоях Вашей семьи, поинтересоваться, что является главным, а что просто неприемлемо.
Возможно Вас не все устроит в работнике или работник будет колебаться. Примите решение:
или Вы принимаете решение брать этого человека, или Вам нужна другая кандидатура. Несколько конкретных советов: - повесьте на видное место все телефоны по которым можно Вас найти;
- если взяли няню: оговорите режим дня, где гулять, чем кормить;
- если взяли гувернантку: решите вопрос методик развития, какой творческий подход использовать в развитии ребенка.
- если взяли домработницу: покажите как пользоваться вашей бытовой техникой, расскажите какие у вас требования по уборке, на какие чистящие средства у вас аллергия.
|
